Аутплейсмънт

Нашата процедура за подкрепа на аутплейсмънт е разработена с цел улесняване на процеса на прекратяване на правоотношения поради съкращения и даунсайзинг, като предоставя навременни и уместни решения за прехода както за служителя, така и за работодателя.

Нашите услуги във връзка с аутплейсмънт включват:

  • Програми за аутплейсмънт за старши мениджъри и ръководители

  • Индивидуални програми за аутплейсмънт

  • Семинари относно процеса на търсене на работа в случаите, когато се съкращават голям брой служители

  • Проучвания и информационни услуги, включително проучване на пазара, бизнес информация и т.н.

  • Нетуъркинг

Нашите програми са персонализирани за всяка специфична ситуация и могат да се прилагат индивидуално под формата на индивидуален коучинг или групово – като групово обучение/семинар.

ПРИНЦИПИТЕ НА DEKRA

  • Консултантските ни услуги са персонализирани специално за вашия бизнес.

  • Предлагаме широка гама решения в областта на човешките ресурси, които са персонализирани специално за вашите нужди.

  • Прилагаме иновативен и цялостен подход.

  • Фокусираме се върху дълготрайно партньорство и подкрепа.